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处罚通知

时间:2024-08-21 22:31:08
处罚通知范文合集10篇

处罚通知范文合集10篇

在当今社会生活中,接触并使用通知的人越来越多,通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件,让对象知道或执行的公文。你知道通知怎样才能写的好吗?下面是小编精心整理的处罚通知10篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

处罚通知 篇1

xxxx:

根据企业规章制度第条规定:“职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时光超过十五天,或者一年内累计旷工三十天的,企业有权予以解除劳动合同。”经查考勤报表,截至xxxx月xxxx日你已经连续旷工xxxx天;年内累计旷工xx天,经研究对你提出的劝告,请你于xx月xxxx日前到厂上班,逾期将按有关规定处理。

特此通知

  xx签发

  xx年xx月xx日

处罚通知 篇2

XXX:

本机关于XXXX年XX月XX日发出第XX号《行政处罚决定书》要求你于XXXX年XX月XX日前,将罚款缴至本区工商银行的具体代收机构。但你至今未履行该处罚决定。现要求你立即向本区工商银行的'具体代收机构缴纳罚款(XXXXXX元)和依法加处的滞纳金(XXXX元),合计共XXXXXXXX元。若超过法定复议和诉讼期限仍不履行本通知,本机关将申请人民法院强制执行。

  临淄区卫生局

  XXXX年XX月XX日

处罚通知 篇3

号:日期:

姓名所属部门职位

所犯过失:

□擅自旷工□不按规定着装

□代打考勤卡□个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者

□未佩戴统一制作的胸牌□工作时间内从事与工作无关的事

□工作时打瞌睡□故意不服从上级或拒绝接受正当命令

□故意不以适当方法工作□屡次逃避工作

□工作时间内运行游戏□违反其它计算机及网络使用规定

□串岗或聚集闲聊□公话私用

□无故在接待区逗留嬉戏闲聊□未经批准,在非工作时间邀约非本公司人员进入公司

□不检点行为:□其它不良行为:

处分:

□谴责(口头警告)

□记小过处分

□记大过处分

□停职由年月日至年月日共____日

□罚款:

处罚依据:根据第条款。

处罚生效日期:________年____月___日

检查人:罚单签署人:

备注1、本罚单正联交由财务扣款;副联(复印件)由行政备案(记入员工档案)。

2、本罚单作为员工考评的依据之一。

  xxx

  20xx年10月17日

处罚通知 篇4

我公司--x部门--x员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第--x条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对--x处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。

  --x(签署人签名、盖章)

  20xx年--月--日

处罚通知 篇5

公司全体员工:

针对最近车间出现的随意旷工、怠工现象,公司在此作以下通报批评:

车间员工 XXX,于20xx年XX月XX日起连续旷工3天,严重耽误了工作,影响公司正常的工作秩序,对此,将按公司规章制度予以每天100元的处罚。

特此通报批评,望大家引以为戒,遵守厂规厂律,加强工作责任心,忌随意旷工、怠工,后若出现此类不良现象,必将严惩不怠。

XXXX公司人力资源部

20xx年XX月XX日

处罚通知 篇6

20xx年3月,食堂随意更改菜谱一次,学生食用蔬菜上有霉点,七(2)班、九(2)班各一名学生发现菜中有异物,食堂管理委员经查实后,决定处理如下:

根据学校相关规定,对食堂承包人给予650元的经济处罚,要求承包人切实加强内部管理,遵守学校制度。

食堂管理委员会将会加大监督力度,发现一起处理一起,创建一个有序和谐的校园环境。

xx实验学校食堂管理委员会

20xx年4月24日

处罚通知 篇7

编号:****

日期:****年**月**日

姓名:*****

所属部门:市场营销部

所犯过失:中国国际医疗器械展览会期间,公司组织并要求员工于规定时间到场协助我司的参展商开展会展,并争取在会展过程中多学习多提高,为公司下一步会展计划积累经验。但我司的员工******无视公司纪律,在没有得到公司领导的批准下,善自主张缺席会展一天,这种心无纪律、主观臆断的行为对公司造成很大的影响。为严肃起见,根据本人认错态度公司行政部特别做出如下处罚。

处分:口头严重警告一次,并做书面检查。

罚款:罚款¥20元,本次罚款在4月份工资中扣除。

领导批准:被处罚员工:

处罚通知 篇8

时间:______年______月______日______时______分至______年______月______日______时______分

地点:________________________________________

告知人:______________________________________

被告知单位:__________________________________

被告知人姓名:______ 性别:_____ 年龄:____

工作单位:________________________ 职务:____

告知内容:我受______气象局的委托,特转告你以下事项:

1.违法事实: ____________________________________________________________

2.以上事实已违反____________________________________,依据________________________的规定,_______________将给予以下行政处罚:

3.对上述告知内容,被告知人有权陈述、申辩。(同时,符合________条件的,可在接到本通知之日起3日内向本局提出听证要求,逾期未提出的,本局将依法作出行政处罚决定。)

陈述申辩主要内容:________________________________________________________

  当事人(签名或盖章):________

  ________年________月________日

  气象主管机构(印章):________

  ________年________月________日

处罚通知 篇9

xxxx年xx月x日,公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严重的经济损失。经查,此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为,提高员工作业责任意识,根据公司《奖惩管理制度》,现决定对以下人员进行处罚,以赔偿公司所遭受的损失。

此次事故责任人及赔偿金额如下:

1. 事故直接责任人xxx,200元;

2. 事故间接责任人xxx、xxx,各100元;

3. xx经理、xx副经理对事故负有领导管理责任,各50元。

望各位同事引以为戒,特此通知。【处罚通知】

xxxxxxxxxxxxxxxx有限

公司【处罚通知】

xxxx年x月x日

处罚通知 篇10

受处分人姓名:_________

部门:________________

岗位:________________

处罚事由:_______________________________________________________

处罚类型:

经济:罚款______元;扣工资______元;扣奖金_____元

行政:警告□ 记过□ 记大过□ 辞退□ 开除□

员工本人签名:_____________ 日期:____年___月___日

员工所属部门主管签名:________ 日期:____年___月___日

总经理签名:_____ 日期:_____年___月____日

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